Empresa deberá indemnizar a trabajador por enfermedad no reconocida por la ART

La Corte Suprema reconoció el derecho de un trabajador a recibir una indemnización por una afección respiratoria crónica que contrajo en su empleo y que no figura en el listado de enfermedades del sistema de ART.

En la "causa Silva contra Unilever Argentina", el Alto Tribunal ratificó el derecho del trabajador a la reparación de todo daño que guarde "un nexo causal con su trabajo". Francisco Silva ingresó a trabajar en 1992, previa aprobación del examen médico. Según la denuncia, contrajo una afección respiratoria por desempeñarse en un ambiente poluido e inhalar emanaciones de gases.

El abogado del demandado Horacio Schick dijo que lo relevante del fallo es que zanja definitivamente el debate sobre la reparación de las enfermedades profesionales no reconocidas por el sistema de ART. Ya que fija que los jueces pueden y deben hacer lugar a los reclamos en virtud de derecho civil. La Corte ordenó a la Cámara que fije sentencia. (CLARÍN)